Preguntas Frecuentes

Es una organización de la sociedad civil que trabaja desde el año 1991 en la formación integral de educadores, madres y padres de familia a través de propuestas innovadoras de crianza y educación para lograr ciudadanos responsables y comprometidos con familia y la sociedad. Para ello, desarrollamos metodologías de capacitación transferibles, investigación-acción y modelos de intervención innovadores que posibilitan la generación de propuestas de políticas sociales; así como el desarrollo de capacidades y habilidades del talento humano.

SUMBI son las siglas de Servicios Urbanos de Mujeres de Bajos Ingresos, el cual fue cambiando y adaptándose al tiempo y ahora se utiliza la frase alusiva, Servicios Educativos y Propuesta Social.

Programa de atención integral y educación:

Desde su Centro de Cuidado Infantil "Pedro de Osma y Pardo", propone un servicio a la comunidad, que brinda atención óptima a niños/as de 0 a 5 años de edad. Se promueven en los niños/as acciones educativas lúdicas y vivenciales que generan un ambiente infantil afectuoso y de mutuo respeto.

Programa de movilización social para la promoción de comunidades saludables:

Tiene como finalidad unir esfuerzos entre los pobladores, la autoridades e instituciones, promoviendo la movilización comunitaria para los procesos de toma de decisiones; asimismo, el desarrollo de habilidades sociales de los participantes y líderes locales.

Programa de participación protagónica infantil en comunidades rurales:

Tiene como finalidad generar e incentivar mecanismos de participación infantil en los niños/as y adolescentes de las comunidades rurales. Asimismo, se promueve el respeto por sus opiniones y acciones en pro de su desarrollo personal y local.

Programa de formación de formadores:

Busca fortalecer capacidades en valores, comprensión lectora y habilidades sociales en los docentes, con el objetivo de mejorar su desarrollo personal a fin de reflejar el aprendizaje en su práctica educativa, logrando que esta actividad sea tomada en cuenta por la UGEL. Asimismo, moviliza a otros actores de la sociedad, como la Empresa privada a apostar, por la educación.

Programa de fomento de la responsabilidad social e infancia:

A través de su marca de servicios CONAMOR, desde una perspectiva de desarrollo humano, brinda servicios de crianza y educación infantil, con un enfoque en valores, dirigida a los colaboradores y sus familias de las empresas socialmente responsables, que asumen un compromiso con el desarrollo de su entorno. Tiene como objetivo articular esfuerzos con el sector empresarial, en beneficio de la infancia y sus familias, fortaleciendo en sus colaboradores sus capacidades en crianza y desarrollo familiar, como agentes de cambio para la construcción de una sociedad educadora y democrática.

Nuestro enfoque de desarrollo se basa en generar u aprendizaje autónomo para
satisfacer las necesidades fundamentales de las personas, motivando y desarrollando sus
capacidades para elevar su calidad de vida.

Propone un enfoque pedagógico que coloca a los niños y niñas como punto de interés
principal en nuestro trabajo a quienes se le ve como sujetos activos y protagonistas de su
propio aprendizaje. Teniendo en cuenta sus necesidades e intereses, respetando sus
derechos.

Es importante enfatizar el trabajo de fortalecimiento de prácticas de crianza en la primera
infancia porque estaremos formando valores y conductas positivas en el ser humano. Se
consideran sus aprendizajes previos y frente a ello, el nuevo conocimiento lo amplía,
modifica o reestructura: transformando actitudes y conductas.

Asimismo, promueve el trabajo con adultos, incentivando una actitud critica y de reflexión
sobre su realidad y el cambio de sus propios paradigmas y percepciones a trabes de una
metodología vivencial y participativa, que le permita un aprendizaje experiencial.
Se trabaja con la perspectiva de genero porque respetamos las características y
necesidades propias de las personas, hombre y mujer, así como la perspectiva de
interculturalidad valorando los saberes populares de la gente, que nos permite lograr un
intercambio y fortalecimiento cultural.

1. Fundación Pedro y Angélica de Osma
2. Embajada de Estados Unidos-Oficina de Antinarcóticos-NAS.
3. Alianza Internacional Save the Children
4. Embajada de Bélgica.
5. Asociación Atocongo (Empresa Cementos Lima S. A).
6. Transportes Blindados Hermes S.A.
7. Corporación Microsoft S.A.
8. Municipalidad de Lima Metropolitana.
9. Municipalidad de Barranco- Comité Municipal por los Derechos del Niño y del Adolescente COMUDENA).
10. UGEL 01 (Unidad de Gestión Educativa Local).
11. Comisaría de Atención a la Violencia Familiar de Villa El Salvador.
12. Empresa Saturno S. A. C (Agro exportadoraPiura).
13. Fundación Telefónica del Perú
14. Revista Esika

Es el Centro de Cuidado Infantil "Pedro de Osma y Pardo", que propone un servicio a la comunidad, al brindar atención óptima a niños/as de 0 a 5 años de edad. Se promueven en los niños/as acciones educativas lúdicas y vivenciales que generan un ambiente infantil afectuoso y de mutuo respeto.

CONAMOR, Es un servicio de educación para la familia en temas de crianza y educación con enfoque en valores, dirigido a los colaboradores y las familias de las empresas del país, a fin de lograr una armonización personal-laboral-familiar. A través de talleres vivenciales y lúdicos en la empresa o al aire libre, de manera reflexiva-introspectiva, apoyados en el arte y la participación.

• Orientar un estilo de vida adecuado, las costumbres y organización de la familia que logre una convivencia armónica entre sus miembros.
• Contribuir con el rol educativo de los colaboradores y sus familias como agentes de cambio de una ciudadanía en formación representada por la infancia.
• Generar valor para la empresa a través de acciones de Responsabilidad Social Interna, que mejore la calidad de vida de sus colaboradores y sus familias.

Nace de la experiencia de la institución SUMBI, una organización de la sociedad civil, fundada en 1991 la cual está orientada al trabajo continuo con los padres, madres y/o educadores a través de propuestas innovadoras de crianza y educación para la infancia, niñez y adolescencia y en la que ha venido aplicando la metodología artística y participativa.

CONAMOR, busca sensibilizar a los responsables de las áreas desde donde se promueve el desarrollo organizacional, como son: las áreas de Recursos Humanos y/o Responsabilidad Social; acerca de la importancia de valorar al colaborador en toda su dimensión como persona y ser social para y así fortalecer y complementar las iniciativas de Responsabilidad Social Interna, lo cual mejora el clima laboral y logra la excelencia empresarial como actividades simultáneas y compatibles.